TRƯỞNG PHÒNG BẢN QUYỀN (BQ.TP)

Ứng tuyển ngay

Mô tả công việc:

  • Quản lý việc chọn, đánh giá sản phẩm và mua bản quyền của Công ty, đảm bảo khối lượng và tiến độ hàng hóa phục vụ cho bộ phận sản xuất.
  • Quản lý và điều phối hoạt động mua bản quyền
  • Duy trì và phát triển mối quan hệ với các đối tác nước ngoài, các nhà xuất bản
  • Liên tục cập nhật các thông tin về xu hướng, các sách best-seller trong lĩnh vực Khoa học, Giáo dục và các điểm tin nổi bật của thị trường xuất bản.
  • Tìm kiếm thông tin thị trường để đề xuất danh mục sách mới, lên kế hoạch chọn và mua bản quyền sản phẩm.
  • Đánh giá và lựa chọn sách phù hợp lĩnh vực hoạt động của Công ty
  • Quản lý và tổ chức việc đàm phán, thoả thuận mua bản quyền với các đầu sách đã lựa chọn
  • Định kỳ phân tích số liệu bán hàng để đánh giá hiệu quả chọn và mua bản quyền sản phẩm.
  • Gặp gỡ trao đổi với các chuyên gia/cố vấn để xin ý kiến chuyên môn về bản thảo.
  • Chuẩn bị và tham dự các sự kiện thương mại lớn về sách, phát triển các mối quan hệ mới.

Yêu cầu:

  • Nam/Nữ dưới 35 tuổi

+ Học vấn, kiến thức, kinh nghiệm chuyên môn

  • Tốt nghiệp đại học trở lên. Ưu tiên các ứng viên tốt nghiệp các ngành Xã hội nhân văn, Báo chí, Ngoại ngữ, Kinh tế…
  • Kinh nghiệm tối thiểu 02 năm làm việc trong ngành xuất bản
  • Có kinh nghiệm quản lý
  • Kinh nghiệm về bản quyền nội dung
  • Có hiểu biết về thị trường sách nói chung và thị trường sách Khoa học, Giáo dục nói riêng

+ Kỹ năng làm việc hiệu quả

  • Có kỹ năng lập kế hoạch
  • Thành thạo Tiếng Anh với đầy đủ 4 kỹ năng. Biết thêm các ngoại ngữ khác là một lợi thế.
  • Kỹ năng tin học văn phòng
  • Giao tiếp, hợp tác hiệu quả đối với khách hàng nội bộ và khách hàng bên ngoài
  • Có khả năng thiết lập, duy trì và phát triển các mối quan hệ.
  • Có khả năng làm việc độc lập, cũng như làm việc nhóm, chịu được áp lực công việc
  • Có kỹ năng giải quyết vấn đề hiệu quả.
  • Có tư duy logic/tích cực.

+ Thái độ/Hành vi

  • Nhanh nhẹn, cẩn thận, chu đáo, khả năng thích nghi cao
  • Tinh thần, thái độ làm việc chuyên nghiệp, cầu tiến trong công việc
  • Tuân thủ các quy định của Công ty, quy định của Nhà nước và quy định của ngành xuất bản, đào tạo có liên quan đến lĩnh vực hoạt động của Công ty.
  • Nhiệt tình, hăng hái tham gia hoạt động phong trào, tập thể

Chính sách đãi ngộ:

Chính sách đãi ngộ đảm bảo có tính cạnh tranh trong ngành. Ngoài tiền lương tháng, ứng viên có cơ hội được hưởng nhiều quyền lợi hấp dẫn khác (hạn mức chi phí tùy theo chức danh công việc) bao gồm nhưng không giới hạn các quyền lợi sau đây:

  • Lương hiệu quả, khen thưởng căn cứ kết quả đánh giá hiệu quả công việc;
  • Chương trình phúc lợi cho CBNV: hỗ trợ chi phí gửi xe, ăn ca, công tác phí
  • Khám sức khỏe định kỳ hàng năm;
  • Có cơ hội được đào tạo, nâng cao chuyên môn nghiệp vụ
  • Được tham gia các hoạt động đoàn thể, teambuilding của Công ty…
  • Được hưởng các chế độ BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ khác theo quy định của Công ty phù hợp với Luật Lao động và Luật BHXH hiện hành.
  • Được làm việc trong môi trường thân thiện, chuyên nghiệp, năng động, sáng tạo, nhiều cơ hội phát triển.

 Thông tin nộp hồ sơ ứng tuyển:

  • Ứng viên quan tâm và đáp ứng yêu cầu tuyển dụng xin vui lòng gửi trước CV cá nhân để ứng tuyển. Quy cách đặt tên file CV cá nhân và tiêu đề (subject) email ứng tuyển như sau:

Mã công việc-Họ và tên-Năm sinh;

Ví dụ: Ứng viên Nguyễn Văn A, SN 1990 ứng tuyển vị trí có mã công việc KD.MKT.CV

=> đặt tên file CV như sau: “KD.MKT.CV-Nguyễn Văn A-1990”

  • ƯU TIÊN ỨNG VIÊN NỘP CV SỚM VÀ ĐÁP ỨNG YÊU CẦU.
  • Sau khi qua vòng sơ tuyển, ứng viên đáp ứng yêu cầu tuyển dụng sẽ được Công ty thông báo yêu cầu nộp hồ sơ đầy đủ và các lịch phỏng vấn tiếp theo.
  • Thông tin liên hệ: info@timescorporation.vn hoặc liên hệ qua Zalo/Viber/Mobile: +84 912001482